麗江
按照《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（云人社發(fā)〔2016〕182號）、《云南省事業(yè)單位校園招聘工作規(guī)范》等有關(guān)文件要求，麗江市教育體育局將組織麗江市2026年校園公開招聘教師工作，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，招聘遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會，公開報名，統(tǒng)一考試，綜合評定，擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位及人數(shù)
本次校園招聘計劃招聘教師22人，具體招聘崗位及條件詳見《麗江市2026年校園公開招聘教師崗位計劃表》（附件1）。
三、招聘范圍及報考基本條件
（一）招聘范圍
面向社會公開招聘符合招聘條件和崗位需求的高校畢業(yè)生。
（二）報考基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；
2.具有良好的品行；
3.具備招聘崗位所需的專業(yè)或任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；
4.具有符合崗位要求的文化程度；
5.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6.年齡要求：要求18周歲以上、38周歲以下（1987年4月21日至2008年4月21日期間出生）；
7.具備崗位所需要的其他條件。
（三）有下列情形之一者，不得報考
1.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，在各級公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員；
2.現(xiàn)役軍人、在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；
3.受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查、司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
4.聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的;
5.麗江市各級機關(guān)事業(yè)單位在職在編人員；
6.截至2026年4月21日未滿最低服務(wù)年限的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）機關(guān)事業(yè)單位在職在編工作人員；
7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員。
四、報名及資格審查
（一）報名方式及時間
本次招聘采用現(xiàn)場報名方式進行報名。
1.各招聘單位現(xiàn)場報名
時間：公告之日起至2026年4月30日（工作日8：30-18：00）
地點：麗江職業(yè)技術(shù)學(xué)院（古城區(qū)大研街道文智社區(qū)麗江職教園區(qū)）
??????麗江市第一高級中學(xué)（古城區(qū)學(xué)堂路115號學(xué)校行政辦公室）
??????麗江市特殊教育學(xué)校（玉龍縣拉市鎮(zhèn)特殊教育學(xué)校）
??????古城區(qū)第一中學(xué)（古城區(qū)教育路468號）
??????玉龍縣第一中學(xué)（玉龍縣玉興東路1號）
??????寧蒗縣教育體育局（寧蒗縣大興街道朝陽路38號）
2.校園招聘現(xiàn)場報名
????第一場：2026年4月22日
?????13:30—17:00云南民族大學(xué)（昆明市呈貢雨花校區(qū)芷苑小花園）
????招聘單位：麗江職業(yè)技術(shù)學(xué)院
????第二場：2026年4月23日
????14:00—17:00云南大學(xué)（昆明市呈貢校區(qū)中山邦翰樓一樓大廳）
????13:30—16:30昆明理工大學(xué)（昆明市呈貢校區(qū)圖書館前廣場）
????招聘單位：麗江職業(yè)技術(shù)學(xué)院
????第三場：2026年4月24日
?????14:00—17:00?云南師范大學(xué)（昆明市呈貢區(qū)聚賢街768號）
????招聘單位：麗江職業(yè)技術(shù)學(xué)院、麗江市特殊教育學(xué)校
????14:30—18:00?云南財經(jīng)大學(xué)（昆明市呈貢區(qū)龍泉路校區(qū)南院新陽廣場）
????招聘單位：麗江職業(yè)技術(shù)學(xué)院
第四場：2026年4月29日
09:00—17:00?云南師范大學(xué)（云南師范大學(xué)呈貢校區(qū)明德三號樓門前小廣場）
招聘單位：古城區(qū)第一中學(xué)、寧蒗縣第二中學(xué)、寧蒗縣民族中學(xué)
（二）報名注意事項
每位應(yīng)聘人員只能報考本招聘公告內(nèi)1個崗位。
報名需提交的材料：本人身份證；崗位要求的相應(yīng)教師資格證；《麗江市2026年校園公開招聘教師報名表》；招聘崗位所需要的學(xué)歷、學(xué)位證書原件或?qū)W歷證明材料；《高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》；學(xué)習成績、學(xué)習活動、外語水平、發(fā)表論文等科研成果和各類表彰證明材料；崗位要求的其他材料。報名截止后不接收任何形式的材料補充。
報名時尚未拿到學(xué)歷證書及學(xué)位證書原件的2026年畢業(yè)生，可持學(xué)歷獲取保證書作為其學(xué)歷的證明材料，考察階段對學(xué)歷證書及學(xué)位證書原件進行審驗。2026年應(yīng)屆畢業(yè)生（含留學(xué)回國人員）一般應(yīng)在2026年7月底前取得相關(guān)學(xué)歷、學(xué)位。非個人自身原因等特殊情況不能如期取得相關(guān)學(xué)歷或?qū)W位的，碩士研究生及以上取得學(xué)歷、學(xué)位證書的時間不得晚于2026年12月底。學(xué)歷、學(xué)位取得時間，以證書落款時間為準（含畢業(yè)時間認定）。
現(xiàn)場報名人員請攜帶上述報名材料原件及復(fù)印件1份，于報名時間到現(xiàn)場進行審查，核驗無誤后提交復(fù)印件并簽字確認。
（三）資格審查
招聘單位對考生提交的材料先進行資格初審，資格審查合格的方可參加考試。
????資格審查貫穿招聘全過程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考資格條件的，招聘單位均可以取消其報考資格或者聘用資格。
（四）開考比例
每個崗位的報名成功人數(shù)與計劃招聘人數(shù)不低于3:1方能開考。未達到3:1的，經(jīng)麗江市教育體育局研究同意，報麗江市人力資源和社會保障局同意備案后可放寬開考比例，并進入后續(xù)環(huán)節(jié)。
五、招聘組織實施
本次校園招聘由市人社局、市教體局、各縣（區(qū)）教體局和各相關(guān)市直學(xué)校聯(lián)合組織。
考試原則上采取面試方式進行，擇優(yōu)予以招聘。如每個崗位報考比例大于（含等于）10:1，增設(shè)筆試環(huán)節(jié)。筆試成績僅用作確定進入面試環(huán)節(jié)人選，不計入綜合成績。
筆試、面試時間、地點等相關(guān)事宜將根據(jù)資格審查進度另行電話、短信通知符合條件的應(yīng)聘考生。
（一）筆試
筆試主要用于測評專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能。考試時限為60分鐘，滿分為100分，合格分數(shù)線為60分，達不到合格分數(shù)線的不得進入后續(xù)環(huán)節(jié)。以筆試成績從高到低的順序，按3:1比例確定進入面試人員。
出現(xiàn)應(yīng)聘人員筆試成績相同時，當首位及中位并列時，按比例人數(shù)進入面試，當末位并列時，末位應(yīng)聘人員全部進入面試。面試前出現(xiàn)因人員放棄或筆試成績未達合格分數(shù)線而導(dǎo)致達不到面試比例的崗位，按筆試成績由高到低順序進行遞補，遞補1批次后仍未達到面試比例的崗位按實際合格人數(shù)開展面試。
（二）面試
（1）面試方式：按照“干什么，考什么”的原則，采取模擬授課和結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，主要考察應(yīng)聘人員專業(yè)技能、基本素質(zhì)和工作能力等。
（2）面試時間和成績計算：每位考生面試時間不超過30分鐘，其中模擬授課20分鐘，結(jié)構(gòu)化面試10分鐘，面試總分為100分，由模擬授課占60%，結(jié)構(gòu)化面試占40%相加得出綜合成績。模擬授課成績、結(jié)構(gòu)化面試成績四舍五入后均保留至小數(shù)點后2位。面試成績并列的，以模擬授課成績高者優(yōu)先。如模擬授課成績繼續(xù)并列，加試15分鐘的說課，以說課成績高者優(yōu)先。
（三）綜合成績
面試成績即為綜合成績。參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)比達到或高于3:1的崗位合格分數(shù)線為65分（含65分），低于3:1的崗位合格分數(shù)線為70分（含70分）才能進入后續(xù)環(huán)節(jié)。以綜合成績從高到低的順序按1:1比例確定進入體檢和考察人員。
（四）體檢和考察
體檢和考察由各招聘單位及其主管部門具體組織實施。根據(jù)綜合成績從高到低順序與崗位擬招聘人數(shù)等額確定體檢與考察人員。
體檢到具有體檢資質(zhì)的縣（區(qū)）級及以上綜合公立醫(yī)院進行。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由參檢人員承擔。體檢時，體檢工作人員以及醫(yī)務(wù)人員與應(yīng)聘人員之間有回避關(guān)系的，應(yīng)當回避。對冒名頂替、隱瞞病史或弄虛作假的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實，取消本次聘用資格。
應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起5個工作日內(nèi)提出復(fù)檢申請。事業(yè)單位或主管部門在收到復(fù)檢申請10個工作日內(nèi)組織申請復(fù)檢的應(yīng)聘人員到指定醫(yī)院進行復(fù)檢1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。應(yīng)聘人員為孕產(chǎn)婦在孕產(chǎn)期的，經(jīng)醫(yī)院確認懷孕的可以申請延期體檢，待生產(chǎn)過后或妊娠終止，按國家相關(guān)政策產(chǎn)休假結(jié)束一個月內(nèi)進行體檢。
考察內(nèi)容主要包括政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等情況，以及是否具有應(yīng)當回避的情形，身心健康狀況，與招聘崗位的匹配度等情況。同時核實考察對象是否符合應(yīng)聘崗位資格條件、提供的應(yīng)聘信息和相關(guān)材料是否真實準確等情況?？疾觳缓细裾?，不予聘用；填報信息不符或提供虛假證明材料者，不予聘用。
符合報考條件的在職人員必須在報批聘用手續(xù)前將解除與原單位錄（聘）用關(guān)系材料原件提交招聘單位主管部門，否則取消聘用資格。
（五）遞補程序
因下列情況導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，年內(nèi)按綜合成績由高到低的順序進行遞補，全過程各崗位最多遞補2批次。
（1）體檢或者考察不合格的；
（2）擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的；
（3）擬聘人選放棄聘用的（以本人書面申明為準）；
（4）導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。
（六）公示
根據(jù)綜合成績、體檢結(jié)果和考察情況等擇優(yōu)確定擬聘用人員，在麗江市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站進行公示，公示時間不少于5個工作日。公示期滿后，對沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
（七）聘用
公示期滿后，對確定的擬聘用人員按程序辦理聘用手續(xù)。本次公開招聘的工作人員，其管理和待遇按照國家和省市事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、招聘紀律
招聘單位在招聘過程中嚴格按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）執(zhí)行，招聘單位負責人和工作人員在辦理招聘事項時，涉及與報考人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系或者其他構(gòu)成履職回避關(guān)系影響招聘公正的，本人應(yīng)主動申請回避；
事業(yè)單位公開招聘過程中，對違反招聘紀律的應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）進行處理。
七、專業(yè)目錄參考
本次招考專業(yè)目錄以教育主管部門下發(fā)的專業(yè)目錄為依據(jù)，并根據(jù)報考者填報的專業(yè)名稱及主要所學(xué)課程，結(jié)合崗位需求判定報考者所學(xué)專業(yè)是否符合崗位要求。報考者對招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位證書等資格條件方面的問題需要咨詢時，可直接與招聘單位聯(lián)系。
八、其他事項
（一）本方案由麗江市教育體育局招聘工作專班負責解釋。
（二）應(yīng)聘者在報名時，必須準確、如實地提供本人的信息及聯(lián)系方式，若因聯(lián)系不上而影響考試的視為自動放棄。
（三）未盡事宜，按《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》和《云南省事業(yè)單位校園招聘工作規(guī)范》相關(guān)規(guī)定辦理。
九、聯(lián)系方式
（一）招聘單位聯(lián)系電話
古城區(qū)教育體育局：0888-5182684 ?
玉龍縣教育體育局：0888-5103651
寧蒗縣教育體育局：13988823667 ??15770430618
麗江市第一高級中學(xué)：0888-5121159 ??13988892852
麗江職業(yè)技術(shù)學(xué)院：0888-5126686 ??13628889780
麗江市特殊教育學(xué)校：13529427798
（二）監(jiān)督電話
麗江市教育體育黨工委辦公室：0888-5112268
?
附件：1.麗江市2026年校園公開招聘教師崗位計劃表
?????????2.麗江市2026年校園公開招聘教師報名表
麗江市教育體育局
2026年4月21日
原文鏈接：http://www.ljhrss.lijiang.gov.cn/xljrsj/c101886/202604/712277372c9b472c842d9d80a4ebb7c8.shtml
