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2026/03/06至2027/03/06 博士后研究人員-醫(yī)學院

一、導師介紹：

賴東武 主任醫(yī)師，博士生導師，特聘研究員，浙江省高層次人才特殊支持計劃入選者，美國Emory大學訪問學者。擔任全省心血管介入與精準診治重點實驗室副主任、心血管創(chuàng)新器械浙江省工程研究中心副主任。中國醫(yī)師協(xié)會心血管內(nèi)科分會動脈粥樣硬化學組委員，中華醫(yī)學會心血管病學分會心血管免疫與炎癥學組委員，中國病理生理學會血管醫(yī)學專業(yè)委員會委員，BMC Medicine、Cardiac Research雜志編委。

長期從事心血管病臨床診治和心臟病理性重構的細胞器互作機制研究。主持多項國家自然科學基金和省自然科學基金，主參國家重點研發(fā)計劃和浙江省“尖兵”攻關研發(fā)計劃。以通訊/第一作者在Circulation、Cell Research、Circulation Research等國際權威期刊發(fā)表論文20余篇。

現(xiàn)因科研發(fā)展需要，面向海內(nèi)外招聘博士后。主要研究方向：線粒體相關細胞器互作對心衰的調(diào)控機制、心血管生物材料研究和器械研發(fā)。誠邀您的加入！

個人主頁：https://person.zju.edu.cn/3310012

二、應聘要求：

1、獲國內(nèi)外知名大學博士學位，年齡在33周歲以下。

2、具有良好的學術背景和研究基礎，生物醫(yī)學或生物材料相關專業(yè)；有心血管研究經(jīng)歷者優(yōu)先。

3、以第一作者在國際高影響力雜志發(fā)表研究性論文。

4、有較強的專業(yè)英文閱讀、寫作和口頭交流能力。身心健康，具有良好的科學素養(yǎng)、責任心和團隊協(xié)作精神。

三、崗位待遇：

1、年薪和科研獎勵合計達30萬元以上。業(yè)績突出者可達35萬元以上。入選海外博后計劃者可達50萬元以上。

2、較好的發(fā)展前景：對于人事關系轉(zhuǎn)入學校前未曾確認專業(yè)技術職務的博士后人員，可確認助理研究員職務資格；進站滿2年的優(yōu)秀學科博士后可申報學校專職研究系列高級專業(yè)技術職務資格；學術能力和業(yè)績突出者，可擇優(yōu)留院從事科研或臨床工作，并可申報醫(yī)院編制的特聘系列科研崗位。

3、豐富的學術資源：提供良好的科研條件，與國內(nèi)外著名實驗室開展交叉研究和參加高水平學術會議的機會。

4、支持在站期間申報各類國家級科研基金項目，享受醫(yī)院員工同等的配套和獎勵政策。

5、生活保障：浙江大學提供博后公寓（優(yōu)惠價租賃）。

四、申請方式：

請將下列材料發(fā)送至郵箱ldwwmc2000@163.com：

1、個人簡歷（大學至今的學習工作經(jīng)歷，論文清單，標注影響因子+文章類型）；

2、個人自述（500字左右，含研究成果介紹）；

3、代表性論著的全文。

聯(lián)系人：賴老師15168235558

地址：浙江省杭州市上城區(qū)慶春東路3號，浙大邵逸夫醫(yī)院慶春院區(qū)6號樓16樓

信息來源于網(wǎng)絡，如有變更請以原發(fā)布者為準。

來源鏈接：

https://ehr.zju.edu.cn/vuejs/recruitment/position-detail.htm?id=N1858901751468392472

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