發(fā)布:2026-03-31 11:12:50 關(guān)注:14次
湖南城建職業(yè)技術(shù)學(xué)院(以下簡(jiǎn)稱學(xué)院)是一所國(guó)有公辦全日制高職院校,是湖南省示范性高職院校、湖南省卓越高職院校、湖南省楚怡雙高計(jì)劃建設(shè)單位、湖南省楚怡工匠計(jì)劃試點(diǎn)高校,為省財(cái)政全額撥款事業(yè)單位,坐落在湖南省湘潭市。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》等事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策,結(jié)合我院工作需要,2026年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員?,F(xiàn)將具體招聘方案公告如下:
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
此次招聘湖南城建職業(yè)技術(shù)學(xué)院成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)學(xué)院組織人事部,具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜。學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察處全程參與監(jiān)督。
二、招聘條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
(三)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
(四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以教育部學(xué)科專業(yè)目錄(見附件3)為準(zhǔn);
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);
(六)崗位所需要的其他條件;
(七)有下列情形之一的人員,不得參加報(bào)名:
1.現(xiàn)役軍人;
2.在讀高校學(xué)生(指2027年及以后畢業(yè)的畢業(yè)生,2026屆畢業(yè)生可根據(jù)條件報(bào)考);
3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
4.曾被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍、被開除公職的人員;
5.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)、事業(yè)單位工作人員處分或者正在接受紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員;
6.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
7.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫,且在記錄期限內(nèi)的人員;
8.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;
9.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
三、招聘崗位、計(jì)劃及要求
此次招聘崗位2個(gè);招聘計(jì)劃7名,均為專業(yè)技術(shù)崗位(詳見附件1)。
四、招聘程序
(一)發(fā)布信息
招聘信息通過湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://rst.hunan.gov.cn/)、湖南城建職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站面向社會(huì)公開發(fā)布。
(二)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間
自公告發(fā)布之日至2026年12月31日。隨到隨招,招滿即止。
2.報(bào)名方式
采取郵箱報(bào)名的方式,每人限報(bào)一個(gè)崗位,多報(bào)則取消應(yīng)聘資格。請(qǐng)應(yīng)聘人員將報(bào)名材料原件掃描或拍照,以壓縮包(命名為崗位編號(hào)+崗位名稱+姓名)形式發(fā)送至報(bào)名專用郵箱hnjyzzrsc@163.com,并與用人單位確認(rèn)是否收到郵件。
3.報(bào)名材料
(1)請(qǐng)應(yīng)聘人員自行下載并如實(shí)填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(附件2),須在承諾欄手寫簽名;
(2)本人有效身份證(正反面)、學(xué)歷學(xué)位證書原件(或?qū)W信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表)和崗位要求的資格證書及相關(guān)材料原件,2026屆畢業(yè)生還須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需蓋學(xué)校公章);
(3)近期同底彩色免冠1寸照片1張;
(4)招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章或人事部門公章);
(5)招聘崗位對(duì)專業(yè)研究方向有要求的,畢業(yè)證專業(yè)與崗位要求專業(yè)一致的無需提供專業(yè)證明材料,暫未發(fā)畢業(yè)證的應(yīng)屆畢業(yè)生及所學(xué)專業(yè)為上一級(jí)學(xué)科的應(yīng)聘人員須提供就讀學(xué)校出具的專業(yè)證明材料(導(dǎo)師簽字且畢業(yè)學(xué)院蓋章);
(6)現(xiàn)有工作單位的應(yīng)聘人員須由所在單位或主管部門出具同意報(bào)考證明并加蓋單位公章。
4.相關(guān)要求
應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。出國(guó)留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。以上學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認(rèn)證)必須于2026年12月31日(含)前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應(yīng)聘資格。
在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)計(jì)算,以公告發(fā)布之日為截止日期。
本次招聘所設(shè)專業(yè)不區(qū)分專業(yè)博士和學(xué)術(shù)博士,對(duì)應(yīng)的專業(yè)博士和學(xué)術(shù)博士皆可報(bào)名相應(yīng)專業(yè)的崗位。
(三)資格審查
資格審查分為初審和復(fù)審,且資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。
1.初審:根據(jù)崗位招聘要求對(duì)應(yīng)聘人員郵箱報(bào)名條件進(jìn)行資格初審,通過資格初審人員名單在湖南城建職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布。
2.復(fù)審:通過資格審查的人員全部進(jìn)入資格復(fù)審,復(fù)審采取現(xiàn)場(chǎng)審核的方式,考生須將報(bào)名材料原件及復(fù)印件交招聘單位審查,通過資格復(fù)審的人員全部進(jìn)入直接考核。資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)和直接考核相關(guān)事項(xiàng)后續(xù)在湖南城建職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布,并通過電話或短信方式聯(lián)系資格復(fù)審?fù)ㄟ^人員(應(yīng)聘人員應(yīng)保持手機(jī)暢通)。
(四)考試
1.開考比例
本次公開招聘為高層次人才崗位,不設(shè)置開考比例。
2.考試方式
采取直接考核的方式進(jìn)行。通過資格復(fù)審人員全部參加直接考核。直接考核采取試講和綜合評(píng)議相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制折算成綜合成績(jī),其中試講成績(jī)占綜合成績(jī)的50%,綜合評(píng)議成績(jī)占綜合成績(jī)的50%,總分100分,四舍五入,精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位)。
試講:通過資格復(fù)審人員全部參加試講,試講采取現(xiàn)場(chǎng)授課方式進(jìn)行,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的課堂組織、教學(xué)態(tài)度、教學(xué)基本素養(yǎng)、教學(xué)方法運(yùn)用、教學(xué)效果等,總分100分。
綜合評(píng)議:通過資格復(fù)審人員全部參加綜合評(píng)議,綜合評(píng)議采取專家評(píng)議的方式進(jìn)行,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的教科研水平、發(fā)展?jié)摿叭藣徠ヅ涠鹊?總分100分。
3.合格分?jǐn)?shù)線
設(shè)置綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線70分。如應(yīng)聘同一崗位所有人員都未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線,則取消該崗位招聘計(jì)劃。
應(yīng)聘人員參加直接考核須攜帶身份證原件,直接考核結(jié)果在湖南城建職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布。
(五)體檢與考察
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)(綜合成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位,綜合成績(jī)相同的,以綜合評(píng)議成績(jī)排名為準(zhǔn))排名先后,按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié),主要考察思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、師德師風(fēng)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、心理素質(zhì)以及人事檔案等情況,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。
五、公示
根據(jù)直接考核成績(jī)、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員,報(bào)主管部門審查。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南城建職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事部網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
六、遞補(bǔ)說明
有體檢不合格者或放棄者、考察不合格者或放棄者、資格審查不合格者、放棄擬聘用資格者,在辦理擬聘用人員備案手續(xù)完結(jié)前,可按照應(yīng)聘同一崗位考試合格綜合成績(jī)排名先后,依次等額遞補(bǔ)2次。
七、聘用
經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實(shí)行試用期,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
咨詢電話:0731-58662802(湖南城建職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事部)
舉報(bào)電話:0731-58662805(湖南城建職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察處)
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