職位描述
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工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)推動分行理財、保險、基金等各項財富業(yè)務(wù)指標(biāo)的完成;
2、負(fù)責(zé)推動分行財富業(yè)務(wù)相關(guān)的目標(biāo)管理、過程管理、管理檢視、績效輔導(dǎo)的落地;
3、負(fù)責(zé)組織開展客戶增值活動及客戶權(quán)益的落地;
4、負(fù)責(zé)分行各類財富業(yè)務(wù)的培訓(xùn)及輔導(dǎo);
5、負(fù)責(zé)推動客戶的分層維護(hù)及協(xié)同營銷;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、1991年1月1日以后出生,全日制本科及以上學(xué)歷;
2、具有2年及以上金融同業(yè)財富管理、理財規(guī)劃等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;
3、熟悉各類金融產(chǎn)品特性與資產(chǎn)配置邏輯,具有較強(qiáng)的客戶開拓和維護(hù)能力;
4、具備良好的團(tuán)隊合作精神,具備較強(qiáng)的抗壓能力;
5、具有團(tuán)隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先,持AFP/CFP/CHFP/CPB證書者優(yōu)先;
6、符合報考單位履職回避原則及銀行業(yè)監(jiān)管部門規(guī)定的其他條件;
7、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
1、負(fù)責(zé)推動分行理財、保險、基金等各項財富業(yè)務(wù)指標(biāo)的完成;
2、負(fù)責(zé)推動分行財富業(yè)務(wù)相關(guān)的目標(biāo)管理、過程管理、管理檢視、績效輔導(dǎo)的落地;
3、負(fù)責(zé)組織開展客戶增值活動及客戶權(quán)益的落地;
4、負(fù)責(zé)分行各類財富業(yè)務(wù)的培訓(xùn)及輔導(dǎo);
5、負(fù)責(zé)推動客戶的分層維護(hù)及協(xié)同營銷;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、1991年1月1日以后出生,全日制本科及以上學(xué)歷;
2、具有2年及以上金融同業(yè)財富管理、理財規(guī)劃等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;
3、熟悉各類金融產(chǎn)品特性與資產(chǎn)配置邏輯,具有較強(qiáng)的客戶開拓和維護(hù)能力;
4、具備良好的團(tuán)隊合作精神,具備較強(qiáng)的抗壓能力;
5、具有團(tuán)隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先,持AFP/CFP/CHFP/CPB證書者優(yōu)先;
6、符合報考單位履職回避原則及銀行業(yè)監(jiān)管部門規(guī)定的其他條件;
7、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
工作地點
地址:宿遷泗洪縣常熟農(nóng)商銀行(蘇州分行)
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
呂老師HR
江蘇常熟農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司
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銀行
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1000人以上
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國內(nèi)上市公司
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常熟農(nóng)商銀行句容支行(籌)
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2年以上
本科
2026-02-27 01:03:40
378人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在云南人才網(wǎng)上看到的。
