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一、崗位名稱
大數(shù)據(jù)算法工程師（全職/社招/校招均可）
二、崗位職責(zé)
1. 基于業(yè)務(wù)場(chǎng)景開展數(shù)據(jù)建模工作，包括特征工程構(gòu)建、算法選型與優(yōu)化，覆蓋推薦系統(tǒng)、異常檢測(cè)、預(yù)測(cè)分析等核心場(chǎng)景，推動(dòng)模型從研發(fā)到落地的全流程閉環(huán)。
2. 負(fù)責(zé)多源數(shù)據(jù)融合處理，設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)采集、清洗、結(jié)構(gòu)化方案，運(yùn)用大數(shù)據(jù)工具完成海量數(shù)據(jù)的預(yù)處理與分析建模。
3. 跟蹤機(jī)器學(xué)習(xí)、大模型等前沿技術(shù)，將Transformer、Bert等模型及微調(diào)、RLHF等技術(shù)應(yīng)用于業(yè)務(wù)，持續(xù)迭代優(yōu)化算法性能。
4. 制定數(shù)據(jù)質(zhì)量規(guī)則與安全策略，參與數(shù)據(jù)治理體系建設(shè)，保障數(shù)據(jù)資產(chǎn)的準(zhǔn)確性與安全性。
5. 與產(chǎn)品、業(yè)務(wù)及技術(shù)團(tuán)隊(duì)協(xié)同，將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為算法方案，提供技術(shù)支持與落地保障。
三、任職要求
（一）基礎(chǔ)要求
1. 本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、人工智能、數(shù)據(jù)科學(xué)等相關(guān)專業(yè)；985/211院?；虼T士學(xué)歷者優(yōu)先。
2. 社招需1-5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，校招可放寬經(jīng)驗(yàn)要求，有算法競(jìng)賽獲獎(jiǎng)、頂會(huì)論文發(fā)表或開源項(xiàng)目經(jīng)歷者優(yōu)先。
（二）技術(shù)能力
1. 精通Python（必備），熟悉Java/Scala/SQL等任一語(yǔ)言，具備扎實(shí)的代碼功底與工程化能力。
2. 熟練掌握機(jī)器學(xué)習(xí)經(jīng)典算法（LR/GBDT/聚類/回歸等），具備特征工程與模型調(diào)優(yōu)經(jīng)驗(yàn)；熟悉深度學(xué)習(xí)框架（TensorFlow/PyTorch）及CNN/RNN/Transformer等模型者優(yōu)先。
3. 熟練使用Hadoop、Spark、Hive、Flink等大數(shù)據(jù)處理框架，熟悉MySQL/Oracle等關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù)及HBase/Redis等NoSQL數(shù)據(jù)庫(kù)。
4. 具備算法工程化落地經(jīng)驗(yàn)，了解模型部署、效果追蹤及迭代優(yōu)化流程，有推薦系統(tǒng)、NLP、NL2SQL等場(chǎng)景項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
（三）綜合素質(zhì)
1. 強(qiáng)邏輯思維與數(shù)據(jù)敏感度，能快速抽象業(yè)務(wù)問(wèn)題并轉(zhuǎn)化為算法解決方案。
2. 具備良好的溝通協(xié)作、文檔撰寫能力，能高效跨團(tuán)隊(duì)推進(jìn)項(xiàng)目。
3. 自我驅(qū)動(dòng)，持續(xù)學(xué)習(xí)前沿技術(shù)，適應(yīng)業(yè)務(wù)快速迭代需求。
四、薪資福利
1. 薪資范圍：10K-20K·（根據(jù)學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)及能力定級(jí)）。
2. 基礎(chǔ)保障：社保五險(xiǎn)，帶薪年假、加班補(bǔ)助、節(jié)日禮品。
3. 成長(zhǎng)福利：帶薪培訓(xùn)、技術(shù)分享沙龍、前沿項(xiàng)目實(shí)踐機(jī)會(huì)，助力職業(yè)提升。
4. 額外福利：拓展旅游、團(tuán)隊(duì)建設(shè)基金，部分崗位支持出差補(bǔ)貼。
五、工作地點(diǎn)：湖南長(zhǎng)沙
六、應(yīng)聘方式
1.簡(jiǎn)歷附件：需包含項(xiàng)目經(jīng)歷、技術(shù)棧說(shuō)明及相關(guān)成果（競(jìng)賽證書、論文鏈接等）
2. 面試流程：簡(jiǎn)歷篩選→HR初面→技術(shù)面試→總經(jīng)理面試→Offer發(fā)放
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