職位描述
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技術(shù)部長
一、崗位職責
1、全面主持技術(shù)部的全面工作,協(xié)調(diào)與經(jīng)營、生產(chǎn)、質(zhì)量等部門的關(guān)系,加強與有關(guān)部門的協(xié)作配合工作;
2、負責公司項目工作安排、人員調(diào)度、項目小結(jié),并對項目開發(fā)負直接領(lǐng)導(管理)責任;
3、負責開發(fā)新產(chǎn)品的設計、工藝攻關(guān)和生產(chǎn)工藝編制、改進和完善;并指導生產(chǎn)部執(zhí)行工藝文件。
4、負責解決產(chǎn)品生產(chǎn)過程出現(xiàn)的技術(shù)問題和質(zhì)量問題,優(yōu)化工藝并固化;
5、負責工裝夾具、檢具的設計、制作跟進以及設計改進;
6、負責和公司質(zhì)量部門、客戶質(zhì)量部門溝通,協(xié)商解決產(chǎn)品質(zhì)量問題;
7、負責和客戶技術(shù)部門溝通,協(xié)商解決產(chǎn)品工藝難點、設計調(diào)整或變更事項;
8、負責對供應商技術(shù)交底和技術(shù)指導,協(xié)助質(zhì)量部對供應商進行考核、評價;
9、負責生產(chǎn)設備、檢驗儀器選型(技術(shù)要求、參數(shù)等),配合供應部門采購設備;
10、負責本部門員工崗位技能培訓、月度績效管理,參與、指導生產(chǎn)部員工技能培
二、職位要求:
1、機械制造類專業(yè),大專及以上學歷;
2、機械類產(chǎn)品設計或制造工藝設計3年及以上工作經(jīng)驗;
3、技術(shù)主管、經(jīng)理工作經(jīng)驗一年及以上;
4、熟悉下列工藝之一者優(yōu)先:鋁合金、合金鋼熱處理工藝,表面處理工藝,氬弧焊焊接工藝。
工作時間:每周6天,每天8小時
三、薪資待遇
1、8000--12000元/月,年底1.5萬元考核發(fā)放
2、項目開發(fā)獎、技術(shù)革新獎
3、五險、包吃;省內(nèi)回家路費補貼
一、崗位職責
1、全面主持技術(shù)部的全面工作,協(xié)調(diào)與經(jīng)營、生產(chǎn)、質(zhì)量等部門的關(guān)系,加強與有關(guān)部門的協(xié)作配合工作;
2、負責公司項目工作安排、人員調(diào)度、項目小結(jié),并對項目開發(fā)負直接領(lǐng)導(管理)責任;
3、負責開發(fā)新產(chǎn)品的設計、工藝攻關(guān)和生產(chǎn)工藝編制、改進和完善;并指導生產(chǎn)部執(zhí)行工藝文件。
4、負責解決產(chǎn)品生產(chǎn)過程出現(xiàn)的技術(shù)問題和質(zhì)量問題,優(yōu)化工藝并固化;
5、負責工裝夾具、檢具的設計、制作跟進以及設計改進;
6、負責和公司質(zhì)量部門、客戶質(zhì)量部門溝通,協(xié)商解決產(chǎn)品質(zhì)量問題;
7、負責和客戶技術(shù)部門溝通,協(xié)商解決產(chǎn)品工藝難點、設計調(diào)整或變更事項;
8、負責對供應商技術(shù)交底和技術(shù)指導,協(xié)助質(zhì)量部對供應商進行考核、評價;
9、負責生產(chǎn)設備、檢驗儀器選型(技術(shù)要求、參數(shù)等),配合供應部門采購設備;
10、負責本部門員工崗位技能培訓、月度績效管理,參與、指導生產(chǎn)部員工技能培
二、職位要求:
1、機械制造類專業(yè),大專及以上學歷;
2、機械類產(chǎn)品設計或制造工藝設計3年及以上工作經(jīng)驗;
3、技術(shù)主管、經(jīng)理工作經(jīng)驗一年及以上;
4、熟悉下列工藝之一者優(yōu)先:鋁合金、合金鋼熱處理工藝,表面處理工藝,氬弧焊焊接工藝。
工作時間:每周6天,每天8小時
三、薪資待遇
1、8000--12000元/月,年底1.5萬元考核發(fā)放
2、項目開發(fā)獎、技術(shù)革新獎
3、五險、包吃;省內(nèi)回家路費補貼
工作地點
地址:荊州荊州區(qū)荊州荊州區(qū)江漢眾力內(nèi)
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
謝經(jīng)理HR
湖北萬方國際經(jīng)貿(mào)合作有限公司
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其他類型
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500-999人
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私營·民營企業(yè)
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應屆畢業(yè)生
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注:聯(lián)系我時,請說是在云南人才網(wǎng)上看到的。
