應屆畢業(yè)生
本科
最近更新
657人關注
職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1.負責生產(chǎn)運營、銷售等相關職能的人才引進和留任
2.在負責的相關部門進行人力資源過程的實施和協(xié)調，包括（人才引進、績效管理、年度調薪方案、員工
保留、領導力提升、繼任者計劃等）
3.組織相關部門年度人才回顧計劃，協(xié)助部門經(jīng)理對潛力員工的識別、評估和發(fā)展
4.協(xié)助相關部門領導力梯隊建立
5.參與各部門會議，如：項目會、部門例會、無邊界會議，了解員工和部門的需求、業(yè)務發(fā)展情況
6.實施組織發(fā)展的措施，咨詢并支持組織變更
7.處理員工員工及違紀行為，并在必要的時候與員工代表協(xié)調
8.為員工職業(yè)發(fā)展提供指導和建議
9.處理項目的相關議題及所負責人力資源相關的關鍵流程實施和改進
10.其他臨時性工作
任職資格：
1.本科及以上學歷，行政管理或者人力資源專業(yè)佳
2.3年以上生產(chǎn)運營、銷售職能的人力資源業(yè)務伙伴相關經(jīng)驗
3.有良好的溝通技巧，勞動法相關知識，面試技巧
4.潛力評定知識，績效管理知識
5.良好的英語聽說讀寫能力 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護
1.負責生產(chǎn)運營、銷售等相關職能的人才引進和留任
2.在負責的相關部門進行人力資源過程的實施和協(xié)調，包括（人才引進、績效管理、年度調薪方案、員工
保留、領導力提升、繼任者計劃等）
3.組織相關部門年度人才回顧計劃，協(xié)助部門經(jīng)理對潛力員工的識別、評估和發(fā)展
4.協(xié)助相關部門領導力梯隊建立
5.參與各部門會議，如：項目會、部門例會、無邊界會議，了解員工和部門的需求、業(yè)務發(fā)展情況
6.實施組織發(fā)展的措施，咨詢并支持組織變更
7.處理員工員工及違紀行為，并在必要的時候與員工代表協(xié)調
8.為員工職業(yè)發(fā)展提供指導和建議
9.處理項目的相關議題及所負責人力資源相關的關鍵流程實施和改進
10.其他臨時性工作
任職資格：
1.本科及以上學歷，行政管理或者人力資源專業(yè)佳
2.3年以上生產(chǎn)運營、銷售職能的人力資源業(yè)務伙伴相關經(jīng)驗
3.有良好的溝通技巧，勞動法相關知識，面試技巧
4.潛力評定知識，績效管理知識
5.良好的英語聽說讀寫能力 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護
注：聯(lián)系我時，請說是在云南人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：昆明官渡區(qū)自由貿易試驗區(qū)人民東路二段索恩格工業(yè)園二期
??
點擊查看地圖
詳細位置，可以參考上方地址信息
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
馮經(jīng)理HR
索恩格汽車部件(中國)有限公司
-
行業(yè)未知
-
公司規(guī)模未知
-
公司性質未知
-
東五路75號
