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崗位職責(zé)：
1、結(jié)合集團(tuán)業(yè)務(wù)發(fā)展情況建立集團(tuán)招投標(biāo)管理標(biāo)準(zhǔn)體系，優(yōu)化集團(tuán)投標(biāo)制度，保障投標(biāo)項(xiàng)目落地順暢，保障集團(tuán)中標(biāo)率的達(dá)成；
2、通過各單位招投標(biāo)平臺(tái)及各業(yè)務(wù)部門提報(bào)的投標(biāo)需求進(jìn)行尋查標(biāo)，積極響應(yīng)對(duì)接，進(jìn)行查詢招標(biāo)公告、解讀招標(biāo)政策、標(biāo)書制作等全過程管理，確保公司投標(biāo)工作的及時(shí)性及準(zhǔn)確性；
3、牽頭制作招投標(biāo)指引文件，對(duì)招投標(biāo)信息進(jìn)行整理匯總，對(duì)投標(biāo)報(bào)價(jià)及開標(biāo)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析并向領(lǐng)導(dǎo)層提供有效建議，幫助團(tuán)隊(duì)達(dá)成經(jīng)營目標(biāo)；
4、跟蹤和研究行業(yè)和市場動(dòng)態(tài)，及時(shí)掌握招投標(biāo)的趨勢(shì)和變化，為集團(tuán)招投標(biāo)決策提供參考；
5、負(fù)責(zé)公司招投標(biāo)團(tuán)隊(duì)的搭建、培訓(xùn)和日常管理，確保團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定和高效運(yùn)轉(zhuǎn)；
6、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門，確保招投標(biāo)項(xiàng)目的順利進(jìn)行，及時(shí)向公司高層匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況；
7、制訂月度、季度及年度招投標(biāo)工作計(jì)劃，提高公司業(yè)務(wù)的市場份額，同業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)保持無縫溝通，共同執(zhí)行項(xiàng)目拓展工作；
8、定期撰寫招投標(biāo)項(xiàng)目報(bào)告，總結(jié)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，并提出改進(jìn)意見和建議，以提高項(xiàng)目質(zhì)量和效果；
9、跟進(jìn)投標(biāo)后續(xù)工作，建立招投標(biāo)資料庫，對(duì)招投標(biāo)資料進(jìn)行歸檔整理；
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他招投標(biāo)相關(guān)工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，工程管理、工程造價(jià)、電氣工程及自動(dòng)化、招投標(biāo)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,具備集團(tuán)化公司標(biāo)書部運(yùn)營及管理5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟練掌握招投標(biāo)業(yè)務(wù)流程、相關(guān)法律法規(guī)，熟悉南網(wǎng)、國網(wǎng)、大型央企、國企等及各地方的招投標(biāo)規(guī)則，做過南網(wǎng)、國網(wǎng)投標(biāo)業(yè)務(wù)；
3、對(duì)招投標(biāo)工作有較強(qiáng)的審核、控制能力及業(yè)務(wù)敏感度，能夠?qū)?biāo)書的內(nèi)容和準(zhǔn)確性進(jìn)行把關(guān)；
4、具有多個(gè)大型項(xiàng)目成功中標(biāo)案例經(jīng)驗(yàn)，能迅速提升公司項(xiàng)目中標(biāo)率；
5、擅長組織與合理運(yùn)用內(nèi)外部資源，具備出色的談判溝通能力和組織能力，責(zé)任心強(qiáng)，思路清晰，做事細(xì)心周到；
6、嫻熟把握PS軟件及其他常用軟件的運(yùn)用,能及時(shí)解決標(biāo)書中的問題。

薪資待遇：基本工資 餐補(bǔ) 全勤獎(jiǎng) 五險(xiǎn) 節(jié)日福利 周末雙休 提成 通訊補(bǔ)貼 年底雙薪（10000-15000）
職位福利：五險(xiǎn)、績效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)助、餐補(bǔ)、節(jié)日福利、周末雙休、全勤獎(jiǎng)、通訊補(bǔ)助 能熟練使用馬蜂盯標(biāo)進(jìn)行招標(biāo)采購類信息查詢