崗位職責(zé):
1、與總部及集團(tuán)IT部門協(xié)調(diào),制定和實(shí)施部門的戰(zhàn)略規(guī)劃和目標(biāo);
2、統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)、主持監(jiān)督部門各項(xiàng)工作,協(xié)調(diào)各方資源,確保部門各項(xiàng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
3、負(fù)責(zé)公司數(shù)字化、信息化、智能化建設(shè)整體規(guī)劃,并按公司和集團(tuán)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)進(jìn)行建設(shè);
4、負(fù)責(zé)智能制造整體解決方案規(guī)劃設(shè)計(jì)、業(yè)務(wù)流程分析改善及行業(yè)解決方案設(shè)計(jì),規(guī)劃集團(tuán)智能制造技術(shù)發(fā)展方向,制定公司智能制造創(chuàng)新目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略;
5、負(fù)責(zé)公司工程數(shù)字化交付工作對接和協(xié)調(diào),協(xié)助工程項(xiàng)目數(shù)字化交付及成果應(yīng)用對接工作。
6、負(fù)責(zé)廠區(qū)智能工廠項(xiàng)目實(shí)施,包括與廠家技術(shù)溝通、需求分析、項(xiàng)目立項(xiàng)、實(shí)施方案編制、費(fèi)用估算、技術(shù)方案審核、項(xiàng)目實(shí)施、交付和驗(yàn)收等內(nèi)容。
7、根據(jù)工廠實(shí)際產(chǎn)品生產(chǎn)情況,進(jìn)行生產(chǎn)布局建設(shè)和優(yōu)化,推動智能制造方案在生產(chǎn)業(yè)務(wù)流程中的落地,智能生產(chǎn)需求的設(shè)計(jì)等,提升工廠整體的生產(chǎn)效率;
8、負(fù)責(zé)整合打通內(nèi)外資源,協(xié)同生產(chǎn)、設(shè)備、自動化相關(guān)資源,進(jìn)行方案總體架構(gòu)和設(shè)計(jì); 9、分配和監(jiān)控工作任務(wù),確保員工能夠按時(shí)高質(zhì)量的完成工作;
10、負(fù)責(zé)公司相關(guān)業(yè)務(wù)流程的設(shè)計(jì)、優(yōu)化、完善,提高公司管理和運(yùn)營效率;
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);
2、5年以上大型機(jī)械制造業(yè)IT工作經(jīng)驗(yàn)(熟悉ERP、MES、OA、CRM\PLM等);
3、有主導(dǎo)和參與公司數(shù)字化、信息化、智能化項(xiàng)目設(shè)計(jì)、實(shí)施經(jīng)驗(yàn);
4、3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),較強(qiáng)責(zé)任心和工作執(zhí)行能力。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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