職位描述
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工作職責:
1、戰(zhàn)略規(guī)劃:制定并執(zhí)行產品引進戰(zhàn)略,以支持公司的長期發(fā)展目標。
2、市場分析:深入分析全球醫(yī)藥市場趨勢,充分分析消費者需求,結合最新的信息,識別新的產品引進機會。
3、產品管理:負責產品引進的全流程管理,包括市場調研、產品篩選、供應商談判等。
4、合規(guī)性監(jiān)督:確保所有引進的產品符合目標市場的相關法律法規(guī)。
5、供應鏈優(yōu)化:建立和優(yōu)化供應鏈體系,提高產品引進的效率和成本效益。
6、團隊領導:領導產品引進團隊,跨部門協(xié)調:與研發(fā)、市場、銷售、法務等部門緊密合作,確保產品引進與公司其他業(yè)務的協(xié)同。
7、風險管理:評估和管理產品引進過程中的風險,制定應對策略。
8、預算控制:負責產品引進部門的預算編制和成本控制,完成產品引進任務、銷售收入與利潤任務。
9、持續(xù)創(chuàng)新:推動產品引進流程和策略的持續(xù)創(chuàng)新,以適應市場變化。
任職要求:
1、教育背景:本科及以上學歷,醫(yī)藥、生物、國際貿易、電子商務或相關領域。
2、工作經驗:5年以上醫(yī)藥行業(yè)產品引進或相關管理經驗,具備國際視野。
3、市場洞察力:具備出色的市場洞察力和產品趨勢預測能力。
4、商務談判技巧:具有豐富的商務談判經驗,能夠與國際供應商建立并維護良好的合作關系。
5、法規(guī)知識:熟悉國際醫(yī)藥行業(yè)的法律法規(guī),確保產品引進的合規(guī)性。
6、團隊管理能力:具備強大的團隊管理和領導能力,能夠激勵團隊成員達成目標。
7、項目管理能力:具有豐富的項目管理經驗,能夠同時管理多個產品引進項目。
8、數據分析能力:能夠運用數據分析工具,對市場和產品數據進行深入分析。
9、溝通協(xié)調能力:具備卓越的跨部門溝通和協(xié)調能力,能夠促進團隊合作。
10、語言能力:流利的中英文溝通能力,能夠閱讀和撰寫專業(yè)英文資料。
工作地點
地址:廣州天河區(qū)廣州-天河區(qū)廣東省東澤藥業(yè)有限公司廣州市天河區(qū)華觀路1933-2號萬科云城
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職位發(fā)布者
余柳HR
深圳市怡亞通供應鏈股份有限公司
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交通·運輸·物流
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500-999人
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股份制企業(yè)
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福田區(qū)深南中路3039號國際文化大廈27樓

應屆畢業(yè)生
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注:聯(lián)系我時,請說是在云南人才網上看到的。
