崗位職責(zé):
1、 加強(qiáng)日常財(cái)務(wù)管理和成本控制,開展全面預(yù)算管理,嚴(yán)格控制財(cái)務(wù)收支;按期匯集、計(jì)算和分 析成本、費(fèi)用控制情況,加強(qiáng)成本、費(fèi)用控制和管理,向高層領(lǐng)導(dǎo)提出成本、費(fèi)用控制分析報(bào) 告和成本費(fèi)用計(jì)劃;
2、 協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)建立及完善財(cái)務(wù)管理體系、編制財(cái)務(wù)管理制度、流程,為財(cái)務(wù)管理工作提供指導(dǎo)、監(jiān)督、執(zhí)行作用
3、 根據(jù)公司財(cái)務(wù)現(xiàn)狀,預(yù)測財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),提交財(cái)務(wù)分析報(bào)告,為決策層提供防范和化解風(fēng)險(xiǎn)的建議
4、 根據(jù)公司經(jīng)營計(jì)劃,負(fù)責(zé)組織、編制財(cái)務(wù)預(yù)算,財(cái)務(wù)報(bào)表,并監(jiān)督執(zhí)行
5、 需進(jìn)行半年-1年業(yè)務(wù)線學(xué)習(xí)
任職要求:
1、財(cái)務(wù)、會計(jì)專業(yè)碩士以上學(xué)歷,
2、有會計(jì)事務(wù)所經(jīng)驗(yàn)有限考慮
3、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;
職位福利:五險(xiǎn)一金、年底雙薪、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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IT服務(wù)·系統(tǒng)集成
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200-499人
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私營·民營企業(yè)
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信誠路33號支氏控股大廈6層
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