市場(chǎng)/營(yíng)銷/拓展總監(jiān)
5000元以上
昆明
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
1.負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場(chǎng)開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作。
2.負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務(wù)指標(biāo)。
3.制定自己的銷售計(jì)劃,并按計(jì)劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶。
4.搜集與尋找客戶資料,建立客戶檔案。
5.協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計(jì)劃,以及量化銷售目標(biāo)。
6.制定銷售費(fèi)用的預(yù)算,控制銷售成本,提高銷售利潤(rùn)。
7.做好銷售合同的簽訂、履行與管理等相關(guān)工作,以及協(xié)調(diào)處理各類市場(chǎng)問(wèn)題。
8.匯總與協(xié)調(diào)貨源需求計(jì)劃,以及制定貨源調(diào)配計(jì)劃。
9.接待來(lái)訪客戶,以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)。
保持良好的心態(tài)和規(guī)范的行為,提升企業(yè)及其產(chǎn)品的美譽(yù)度和客戶滿
意度。
任職要求:
1、男女不限,專業(yè)不限。
2、對(duì)銷售工作有較高的熱情,溝通能力強(qiáng),性格樂(lè)觀開朗,口齒伶
俐。
3、具有高度的責(zé)任感和良好的自律意識(shí)。
4、工作有激情,有沖勁,能承受工作壓力,勇于挑戰(zhàn)高薪。
5、熟悉、了解IT環(huán)境者、有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
轉(zhuǎn)正后薪資:4000-6000? 實(shí)習(xí)期間:3000 加 200(住房補(bǔ)貼)
待遇和福利構(gòu)成:基本薪資 高額項(xiàng)目獎(jiǎng)金 五險(xiǎn) 同國(guó)家法定假日 帶薪年假 員工年度體檢 員工關(guān)懷禮金 優(yōu)秀員工獎(jiǎng)等各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制 股份
2.負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務(wù)指標(biāo)。
3.制定自己的銷售計(jì)劃,并按計(jì)劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶。
4.搜集與尋找客戶資料,建立客戶檔案。
5.協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計(jì)劃,以及量化銷售目標(biāo)。
6.制定銷售費(fèi)用的預(yù)算,控制銷售成本,提高銷售利潤(rùn)。
7.做好銷售合同的簽訂、履行與管理等相關(guān)工作,以及協(xié)調(diào)處理各類市場(chǎng)問(wèn)題。
8.匯總與協(xié)調(diào)貨源需求計(jì)劃,以及制定貨源調(diào)配計(jì)劃。
9.接待來(lái)訪客戶,以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)。
保持良好的心態(tài)和規(guī)范的行為,提升企業(yè)及其產(chǎn)品的美譽(yù)度和客戶滿
意度。
任職要求:
1、男女不限,專業(yè)不限。
2、對(duì)銷售工作有較高的熱情,溝通能力強(qiáng),性格樂(lè)觀開朗,口齒伶
俐。
3、具有高度的責(zé)任感和良好的自律意識(shí)。
4、工作有激情,有沖勁,能承受工作壓力,勇于挑戰(zhàn)高薪。
5、熟悉、了解IT環(huán)境者、有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
轉(zhuǎn)正后薪資:4000-6000? 實(shí)習(xí)期間:3000 加 200(住房補(bǔ)貼)
待遇和福利構(gòu)成:基本薪資 高額項(xiàng)目獎(jiǎng)金 五險(xiǎn) 同國(guó)家法定假日 帶薪年假 員工年度體檢 員工關(guān)懷禮金 優(yōu)秀員工獎(jiǎng)等各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制 股份
工作地點(diǎn)
地址:昆明盤龍區(qū)昆明市盤龍區(qū)金康園10幢901室(同德廣場(chǎng)旁)


職位發(fā)布者
方為科技..HR
昆明方為科技有限公司

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100-199人
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私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
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昆明市盤龍區(qū)金江路金康園10棟901
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