連鎖餐飲店經(jīng)理
面議
昆明
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
昆明
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成門(mén)店年度業(yè)績(jī)和績(jī)效目標(biāo),包含銷售、利潤(rùn)、外賣、營(yíng)銷、星級(jí)評(píng)價(jià)等;
2、負(fù)責(zé)門(mén)店日常營(yíng)運(yùn)管理工作,包含食安衛(wèi)生、品質(zhì)、顧客服務(wù)、客訴處理、設(shè)備維養(yǎng)和檢查等管理工作;
3、負(fù)責(zé)門(mén)店日常員工管理工作,包含招聘、排班、員工訓(xùn)練、人才培養(yǎng)、員工溝通與團(tuán)建組織;
4、執(zhí)行公司的各項(xiàng)政策與制度,落實(shí)傳達(dá)到相關(guān)層級(jí),確保上下一致,并積極反饋執(zhí)行過(guò)程中的建議;
任職要求:
1、具有5年以上餐飲行業(yè)工作經(jīng)歷,具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,勇于開(kāi)拓和創(chuàng)新,作風(fēng)干練;
2、熱情待客、態(tài)度謙和,常與客人溝通,征詢反饋意見(jiàn),妥善處理客人的投訴,不斷提高服務(wù)質(zhì)量;
3、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決營(yíng)業(yè)中出現(xiàn)的各種問(wèn)題;
4、能適應(yīng)餐飲服務(wù)業(yè)時(shí)間要求,溝通能力強(qiáng),有推銷意識(shí),有責(zé)任心與團(tuán)隊(duì)奉獻(xiàn)意識(shí);
5、中大型連鎖中餐全店管理經(jīng)驗(yàn)5年及以上;
6、年齡28-35歲。
1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成門(mén)店年度業(yè)績(jī)和績(jī)效目標(biāo),包含銷售、利潤(rùn)、外賣、營(yíng)銷、星級(jí)評(píng)價(jià)等;
2、負(fù)責(zé)門(mén)店日常營(yíng)運(yùn)管理工作,包含食安衛(wèi)生、品質(zhì)、顧客服務(wù)、客訴處理、設(shè)備維養(yǎng)和檢查等管理工作;
3、負(fù)責(zé)門(mén)店日常員工管理工作,包含招聘、排班、員工訓(xùn)練、人才培養(yǎng)、員工溝通與團(tuán)建組織;
4、執(zhí)行公司的各項(xiàng)政策與制度,落實(shí)傳達(dá)到相關(guān)層級(jí),確保上下一致,并積極反饋執(zhí)行過(guò)程中的建議;
任職要求:
1、具有5年以上餐飲行業(yè)工作經(jīng)歷,具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,勇于開(kāi)拓和創(chuàng)新,作風(fēng)干練;
2、熱情待客、態(tài)度謙和,常與客人溝通,征詢反饋意見(jiàn),妥善處理客人的投訴,不斷提高服務(wù)質(zhì)量;
3、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決營(yíng)業(yè)中出現(xiàn)的各種問(wèn)題;
4、能適應(yīng)餐飲服務(wù)業(yè)時(shí)間要求,溝通能力強(qiáng),有推銷意識(shí),有責(zé)任心與團(tuán)隊(duì)奉獻(xiàn)意識(shí);
5、中大型連鎖中餐全店管理經(jīng)驗(yàn)5年及以上;
6、年齡28-35歲。
工作地點(diǎn)
地址:昆明呈貢區(qū)昆明冠生園(東北門(mén))
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
昆明冠生園食品有限公司
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快速消費(fèi)品
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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昆明市滇池路47-49號(hào)
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2026-03-26 18:33:19
2520人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在云南人才網(wǎng)上看到的。
