應屆畢業(yè)生
學歷不限
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：1.計劃與制度：協(xié)助完善公司人力資源管理體系。2.招聘管理：組織落實招聘渠道采購、招聘面試、錄用等工作；協(xié)助公司開展招聘工作。3.薪酬管理：協(xié)助組織設計、優(yōu)化公司薪酬管理體系，實施體系運行與動態(tài)維護工作，報上級審議。負責公司日常薪酬管理工作。4.績效管理：協(xié)助組織設計、優(yōu)化公司績效管理體系，組織推動公司員工績效考核結果在薪酬分配、崗位調整、培訓等方面進行運用。5.工資總額管控：協(xié)助實施對公司本部及下屬企業(yè)的工資總額監(jiān)督審查，及時發(fā)現問題，協(xié)調解決；協(xié)助審核公司本部及下屬企業(yè)工資總額預算、清算，報上級審批；協(xié)助完成工資總額年度預算等工作。6.培訓管理：組織開展干部培訓、新員工培訓、專業(yè)培訓等。7.信息化建設：組織推進公司人力資源信息化系統(tǒng)、平臺建設。8.其他：完成領導交辦的其他任務。任職條件：1.年齡：40歲以下 2.學歷：本科以上學歷，人力資源管理、工商管理等相關專業(yè)3.工作經驗要求：有在咨詢公司工作經歷，支持過加工行業(yè)業(yè)務更佳4.專業(yè)技能要求：了解人力資源各模塊基本工作，熟悉國家相關的人力資源政策、法律法規(guī)5.工作地：北京市朝陽區(qū)
年齡要求：40歲以下
職能類別：人事專員
能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護
注：聯(lián)系我時，請說是在云南人才網上看到的。
工作地點
地址：北京朝陽區(qū)北京-朝陽區(qū)
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詳細位置，可以參考上方地址信息
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
北京糧食集團有限責任公司
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快速消費品
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1000人以上
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國有企業(yè)
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