職位描述
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崗位職責:1、通過網站等各種媒介渠道,收集客戶信息篩選信息,挖掘潛在客戶;2、負責B端企業(yè)大客戶的開發(fā),完成公司人力資源解決方案(崗位外包、業(yè)務外包、RPO、轉移外包、人事外包、稅務籌劃等)的銷售工作,達成銷售指標;3、建立和完善營銷渠道,進行商務談判,維護好公司與客戶的關系;4、負責客戶關系維護,挖掘原有客戶及潛在客戶的業(yè)務需求,進行深度開發(fā);5、與客戶及公司相關部門保持良好溝通,完成年度銷售目標,控制應收款額度,確保銷售款項回籠。崗位要求:1、專科學歷起有人力資源從業(yè)經驗的優(yōu)先;2、大學期間至少一項出眾能力如獲得獎學金、協會組織負責人等;3、學習能力強,并且肯于努力拼搏,努力提高自己的收入。
職能類別:大客戶銷售
本職位優(yōu)先軍人。
本職位優(yōu)先軍人。
工作地點
地址:杭州上城區(qū)杭州-上城區(qū)
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職位發(fā)布者
HR
共青城伯樂遇馬企業(yè)管理有限公司寧波市分公司
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其他
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200-499人
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股份制企業(yè)
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啟新路115號八駿灣產業(yè)園A座

應屆畢業(yè)生
學歷不限
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